Соискателям

На собеседовании вопросы должны задавать не только рекрутеры, но и соискатели. По таким вопросам формируется мнение о потенциальном кандидате. Какие вопросы следует задавать соискателям для успешного прохождения собеседования?

Многие молодые мамы жалуются, что на работу их не берут из-за того, что есть маленький ребенок. На что стоит надеяться женщине с ребенком?

Советы мамам дают наши специалисты Recruiting.Spb.ru.

Вы наверное замечали, что многие специалисты идут вверх по карьерной лестнице, в то время как некоторые стоят на одном месте. Как утверждают профессионалы, дело не только в быстром решении все поставленных задач, но и в правильном планировании рабочего времени.

Всем известно, что любой товар имеет свою стоимость. И работник, в данном случае, не является исключением. Заработная плата не только вознаграждение за достижения и труд, но и оценка вашей квалификации.

Составление резюме, его рассылка, прохождение собеседований занимают очень много времени. Тем более тогда, когда вы параллельно со старой работой ищете новую. Как быть в таком случае?

Научитесь быть уверенным в своих силах. Пусть вы даже будете немного самоуверенным, это не помешает. Даже если вы что-нибудь забываете, помните, что это бывает у всех. Ведь вы же не компьютерная программа, чтобы работать, не чувствуя усталости. Если вы будете часто думать, как бы что-нибудь не забыть, то обязательно забудете. Поэтому нужно настроиться на установку «я смогу и сделаю», тогда всё у вас получится.

Вы решили уволиться со старого места работы, получив заманчивое новое предложение. Казалось бы, что уволиться просто, но это все затягивается на долгое время...

Ознакомьтесь с рекомендациями Recruiting.Spb.ru, чтобы уволиться с наименьшими потерями для карьеры и нервной системы.

На сегодняшний день рынок труда устойчив, а умение ставить определенные цели и продумывать их достижения очень ценятся. По данным кадрового агенства Recruiting.Spb.ru, 77% россиян считают необходимым планирование карьеры. У 60% россиян до 25 лет есть план развития карьеры, у людей, старше 40 лет этот показатель составляет только 40%.

Испытательный срок для любого специалиста- это несомненно сложный период. Как выдержать такое испытание и не "сесть в лужу", как показать работодателю, что он не ошибался в вас, взяв на предлагаемую должность?

Поиск работы начинается с составления правильного резюме. На сегодняшний день каждый знает, как писать резюме, но для того, чтобы действительно себя зарекомендовать работодателю, нужно не просто написать оконченный университет и перечислить места работы.