Как сделать карьерный скачок

В тяжелые для экономики времена многим кажется, что лучший способ удержать свою должность- это сидеть сложа руки и ждать окончания урагана. Но почему бы не воспользоваться этой ситуацией, чтобы показать себя как харизматичного сотрудника? Ожидая улучшения ситуации, руководство смотрит на тех сотрудников, которые способны вывести работу организации на новый уровень.

Мы хотим вам дать несколько советов, которые помогут вам сделать карьерный скачок:

1. Определите  слабые стороны. Оцените сами себя объективно и определите те навыки, которыми владеете на низком уровне. Например, вы можете быть коммуникабельным человеком, но выступая на публике будете чувствовать дискомфорт, вывод: вам необходимо улучшить умение выступать перед широкой аудиторией, попросите других сказать вам о ваших слабых сторонах. Друзья, близкие, коллеги могут высказать такие мнения, о которых вы и не знали вовсе. Убедите своих собеседников быть предельно честными с вами и сохраняйте объективность при оценке полученной информации.

2. Определите  сильные стороны. Помните, что та сфера, в которой вы решили отличиться, может потребовать от вас отличных навыков и умений. И если вы не совершенствуете свои способности, то можете в скором времени потерять квалификацию. Чтобы не допустить такого посещайте специальные курсы.

3. Определите цель. Сконцентрируйте свое внимание максимум на двух навыках, которые хотели бы усовершенствовать. Не хватайтесь за все подряд. Чтобы работать в конкретном направлении нужно поставить определенную цель. Если вы, например, захотите узнать больше в какой-либо сфере, закрепите это получением сертификата. Ограничьте себя временными рамками, если хотите совершить карьерный скачок.

4. Определите возможности. После определения цели подумайте о том, какими путями вы можете ее достичь. Поговорите  на эту тему с начальником. Многие компании имеют внутренние ресурсы, затрачиваемые на тренинги персонала. Подумайте: проводятся ли у вас семинары, которые помогут вам в будущем? Узнайте: нужно ли вносить плату за участие в них? Зачастую, такие учебные программы помогают совершенствоваться в вашей профессиональной области. А после окончания курсов проводится сертификация, что дает множество дополнительных плюсов. Помните и о добровольном участии в проектах. Показав себя таким образом вы обратите внимание руководства на себя и получите дополнительные навыки.

5. Чему вы можете научить других? Самым лучшим способом заявить о себе - это поделиться опытом и навыками с другими. Обычно вы можете подчерпнуть от другого человека столько же знаний, сколько сможет он взять у вас. Предложите себя на роль руководителя группы низкого звена работников или разработайте сами программу для обучения новичков.