Как сделать, чтобы корпоративная вечеринка послужила на благо карьеры?

Приближаются праздники, а значит и корпоративные вечеринки. Масштаб офисных праздников зависит от размера компании, количества сотрудников и, конечно, от позиции начальника по данному вопросу: кто-то устраивает конкурсы, кто-то занимается сервировкой стола, кто-то приглашает звезд. Но какая бы ни была атмосфера, на вечеринке вести себя необходимо так, чтобы не нанести карьере отрицательный результат.

Сделать корпоративную вечеринку еще одной ступенью в карьере вам поможет Recruiting.Spb.ru.

Неформальная обстановка

Пока менеджеры рассчитывают бюджет праздника, остальные сотрудники вспоминают прошлые торжества.

Корпоративная вечеринка- это не застолье среди родственников и друзей, а достаточно серьезное мероприятие. На таких вечеринках присутствуют не только сотрудники компании, но и приглашенные авторитетные личности, а значит обстановка уже не неформальная. Корпоратив всегда предусматривает свои определенные правила, которым должен следовать весь коллектив.

Дресс-код на корпоративную вечеринку

Ваша одежда должна соответствовать обстановке. Вы же не придете в офис в длинном платье в пол. Среди офисной мебели и техники это будет смотреться не красиво. Соответственно, необходимо подобрать деловую одежду на корпоративе в офисе. Приглашения на корпоративную вечеринку получают заранее, где и оговаривается дресс-код. Если таких правил нет, то следует учитывать общепринятые правила.

Что же не стоит одевать на торжество? Ни в коем случае не одевайте открытую и вызывающую одежду. Даже в обстановке праздника коллеги должны оставаться коллегами и друзьями. Во всяких правилах есть исключение, но длинные разрезы в юбке и декольте следует свести к минимуму.

Для женщин одежда может быть в виде коктейльных платьев, мужчинам следует одевать костюмы и галстуки. Конечно, если ваше торжество проходит в ночном клубе, то свободный стиль в одежде можно позволить.

Субординация!

Вторым правилом в коллективе является соблюдение субординации. Ведь начальник остается им в любой обстановке.

Конечно это не означает, что если к вашему столику подходит руководство вы должны встать и спеть гимн компании, но и фамильярничать тоже запрещается. Обнимания и целования оставьте при себе. Также не заставляйте никого участвовать в каких-либо конкурсах, каким интересным он бы ни был. Такого внимания никто не оценит, если человек сам захочет принять участие- он примет и без вашего наставления.

Однако, если вам во время корпоратива удается побеседовать с руководством, то это будет плюсом для вас и вашей карьеры. Но не настраивайтесь на серьезный или деловой разговор, обстановка праздника этого вам не позволит.

Вопрос алкоголя: пить или не пить?

Третьим правилом любого корпоратива является умеренность в алкоголе. Он является врагом для вашей карьеры, если употребить его в больших количествах.  Хватит двух бокалов вина, чтобы расслабиться и вести себя естественно. Все, что свыше этих двух бокалов может отрицательно повлиять на вашу репутацию в дальнейшем. Немногие начальники захотят повысить человека по службе, который выглядел нетрезвым среди своего коллектива и руководства.

Кадровое агенство Recruiting.Spb.ru провело исследование и выяснило, что в 16% случаев сотрудники покидали место работы после ненадлежащего поведения на корпоративной вечеринке. И это цифра не маленькая. Поэтому, если вы с алкоголем имеете проблемы, то лучше вовсе отказаться от него, сославшись на аллергию. И пить воду и соки.

Во многих компаниях подают алкоголь и 64% отдают предпочтение и легким и крепким напиткам, в то время как 27% подают только крепкие напитки. 9% компаний вообще отказываются от алкоголя на корпоративных мероприятиях.

Конкурсы, танцы, песни

Корпоративная вечеринка- это никак не совместный ужин и тосты за прошлые успехи компании и будущее развитие. Организаторы всегда стараются придумать интересную программу, куда входят различные конкурсы и танцы. Конечно хорошо, если человек любит развлекаться таким образом, но что делать тем, кто не относится к публичным людям?

Никто, конечно, вас не будет заставлять участвовать в конкурсах. Однако надо помнить, что люди, которые принимают участие в различных конкурсах воспринимаются начальством как сотрудники с хорошими способностями в общении и имеющие качества лидера. Энтузиазм во время корпоративных мероприятий очень приветствуется и приносит свои плюсы.

Главная ценность- общение

Чтобы вечеринка удалась на славу необходимо вести себя естественно. Общайтесь со своими коллегами- это посопутствует тому, что вы покажете себя не только как квалифицированного специалиста, но и приятного и интересного собеседника. Рабочие вопросы во время мероприятия уберите в сторону. Лучше всего обсудить темы отдыха и путешествий. Будьте готовы к тому, чтобы произнести тост, покажите свои способности не только в работе компании, но и отзыве о ней и коллективе.

Старайтесь общаться с большим количеством людей, ведь корпоративы- это то место, где вы можете познакомиться с авторитетными личностями и встать на ступеньку выше в карьере.

Что касается мужчин, то будьте вежливы с дамами. Подайте бокал вина, помогите одеть пальто, но не ухаживайте за одной дамой, ведь в коллективе, наверняка, их больше. Не показывайте, что у вас служебный роман- это может отрицательно сказаться на карьере и в отношениях с персоналом. Флирт на корпоративной вечеринке не особо опасен, но лучше его избежать, чтобы на утро не было стыдно перед коллегами.

Идти или нет?

Многие стараются избежать корпоративов из-за своей неловкости, незнания, что одеть и по многим другим причинам. Но с нашей точки зрения посещать вечеринки однозначно стоит.

Конечно, вы делаете карьеру в офисе, на рабочем месте, а не на увеселительном мероприятии, но демонстрация вашей лояльности на вечеринке не будет лишним для положения в коллективе. К тому же, вы намного больше узнаете о своих коллегах на вечеринке, чем на работе. Сможете показать себя с новой хорошей стороны. Возможно, что с кем- то из коллег у вас будут не просто профессиональные отношения, а настоящие крепкие дружеские отношения.