Власти готовят новое наступление на зарплаты "в конверте"

Зарплаты «в конвертах» - это второе по распространению налоговое преступление в Российской Федерации. На первом месте находится сокрытие налогов от сдачи в аренду жилья. 

Официальная заработная плата примерно половины трудоустроенных россиян составляет менее 15 000 рублей в месяц. Около 25% зарабатывает до 6 000 рублей. Налоговики уверены в том, что эти данные не соответствуют действительности и на самом деле прикрывают махинации с начислением заработных плат. В действительности зарплаты гораздо больше, но об их реальных размерах работодатели умалчивают. Согласно действующему законодательству, ответственность за выплату «серых» заработных плат несет только работодатель. Теперь же Минэкономразвития предлагает привлекать к ответственности за такие нарушения не только работодателя, но и самого работника. 

Соответствующие нормативно-правовые акты разрабатываются в рамках общей кампании, направленной на укрепление налоговой и финансовой в целом дисциплины. Цель властей – обезопасить экономику на тот случай, если экономический кризис вновь вернется в страну. Контроль за финансовыми операциями станет заметно жестче. Центральный банк уже выдал распоряжение, согласно которому с октября все коммерческие банки страны должны проверять клиентов, которым на счета приходят деньги от внешнеторговых сделок. 

Если изменения к законодательству будут приняты, за сокрытие налогов придется отвечать так же, как и за «отмывание» денег. 

Сейчас за налоговые аферы могут наложить штраф, отправить на общественные работы или в тюрьму на срок до 2 лет. Правда, на практике дело, как правило, ограничивается штрафами. А вот за «отмывание» средств наказание более серьезное, и в тюрьму могут посадить на срок до 4 лет. Согласно новым правилам, «серая» зарплата может быть расценена как взятка. Соответственно, тот работник, который ее получает, будет и отвечать, как за взятку. Инициаторы создания законопроекта полагают, что при выплате зарплат «в конвертах» виновны обе стороны, поскольку работники также делают этот шаг вполне сознательно. 

Впрочем, и сейчас те граждане, которые соглашаются получать «серые» зарплаты, лишают себя ряда преимуществ. Прежде всего, с «серых» заработных плат нет отчислений в Пенсионный фонд. 

Такие сотрудники не могут рассчитывать на полноценные пособия по временной нетрудоспособности. Работодатель может либо выплачивать пособие в неполном объеме, либо же и вовсе отказать в выплате. Также «серые» зарплаты не позволяют работники в полной мере воспользоваться правом на пособия по уходу за ребенком, пособия по безработице, выходные пособия. 

Однако, несмотря на эти недостатки, зарплаты «в конвертах» никуда не исчезают. Недобросовестные работодатели активно практикуют эту схему, а их сотрудники – соглашаются. Государство в результате недополучает огромные суммы. От сокрытия налогов страдают местные бюджеты, фонды социального и медицинского страхования. Поэтому власти стараются ужесточить ответственность за незаконные схемы выплат заработных плат, поскольку неофициальный контроль пока что приносит немного пользы.