Логотип

194156, Санкт-Петербург, Большой Сампсониевский пр, дом 93.
Телефон/факс +7 (812) 327-4348, 295-8141
Карта сайта Послать сообщение На главную
Об агентстве Работодателям Соискателям Открытые вакансии Семинары Cправочники и CМИ о рекрутменте

 

Заявка на
 участие в
 семинаре/тренинге

Типовой договор
 на оказание
 консультационных
 услуг

Архив семинаров

Контактная  информация


Подписаться на новости о семинарах

 


ОТКРЫТЫЕ СЕМИНАРЫ В 2010 году

       Мы продолжаем проведение открытых семинаров с привлечением лучших экспертов в области управления человеческими ресурсами. Семинары, в первую очередь, адресованы руководителям организаций, начальникам отделов кадров, менеджерам и специалистам по работе с человеческими ресурсами.


Дата
семинара
Тема и программа Автор и
ведущий
Отзывы
участников

16
сентября


Человеческий фактор в искусстве бухгалтерского учета (совершенствуем управленческие навыки главного бухгалтера)

       Данный семинар-тренинг рассчитан на финансовых директоров и главных бухгалтеров, их заместителей и тех, кто стоит в резерве на руководителей бухгалтерий, стремящихся повысить свою личную эффективность за счет освоения приемов и навыков делового общения.
      Цель: повышение эффективности взаимодействия главбуха с подчинёнными, руководителями компании и подразделений, акционерами, банкирами и проверяющими.

Н.Н.Шкурякова

Отзывы

30
сентября


Привлечение и использование иностранных работников (с учетом изменений в законодательстве, вступивших в силу 1 июля 2010 года)

      Цель семинара - разобраться в порядке применения нововведений, а также рассмотреть наиболее сложные ситуации во взаимоотношениях между работодателями и уполномоченными органами.

Я.В.Метелева
(Москва)

Отзывы

14
октября


Кадровое делопроизводство - зеркало трудовых отношений в организации (современные требования к кадровой документации)

       Кадровый документооборот - вещь, на первый взгляд, несложная и рутинная. На самом же деле, кадровое делопроизводство требует твердых знаний трудового законодательства, содержит в себе массу нюансов, незнание или игнорирование которых порождает проблемы в отношениях между работодателем и работниками.
       Цель семинара - помочь слушателям оценить состояние дел в своей организации и привести их в соответствие с требованиями государственных органов.

Н.Е.Папонова

Отзывы

28
октября


Руководитель-женщина: требуется уверенное профессиональное поведение

       Цель: сформировать у участников тренинга практические навыки уверенного профессионального поведения, способность открыто и прямо говорить о своих целях и добиваться их воплощения, сохраняя при этом партнерские отношения с окружающими, собственное здоровье и силы; научиться распознавать манипуляции коллег и подчиненных и противостоять им.

Н.Н.Шкурякова

Отзывы

18
ноября


Мотивация и стимулирование персонала: достижение баланса

      Во сколько обходятся немотивированные сотрудники? Как поднять доход компании, не увеличивая заработных плат?
      Задача семинара - помочь слушателям в условиях посткризисного периода оптимизировать затраты на персонал, оценить возможность применения различных инструментов мотивации, создать эффективно действующую систему стимулирования труда.


Е.А.Борисова

Отзывы

     Заявить о желании участвовать в предлагаемом семинаре, получить дополнительную информацию, приобрести методические (раздаточные) материалы можно по тел./факсу 327-43-48, 295-81-41 или по e-mail: persserv@recruiting.spb.ru.
     Контактные лица - Белянская Ольга, Сергушова Наталия.

   Уважаемые слушатели, мы будем признательны, если отклики на прошедшие семинары и свои пожелания Вы направите по e-mail: persserv@recruiting.spb.ru.
     Спасибо за сотрудничество!


Отправить заявку на участие в семинаре




Архив семинаров

Тема и программа Автор и
ведущий
Отзывы
участников


Что работодателю необходимо знать о пенсиях для своих работников


Л.Н.Чернышева

Отзывы


Я.В.Метелева
(Москва)

Отзывы


М.В.Шувалова

Отзывы


Н.Н.Шкурякова

Отзывы

А.А.Крымов
(Москва)

Отзывы


Н.Н.Шкурякова

Отзывы

Д.А.Прокофьев

Отзывы

А.А.Крымов
(Москва)

Отзывы


Н.Н.Шкурякова

Отзывы


А.А.Крымов
(Москва)

Отзывы


М.В.Шувалова

Отзывы


А.А.Крымов
(Москва)

Отзывы


А.А.Крымов
(Москва)

Отзывы


Лизинг персонала, аутсорсинг, аутстаффинг: юридические аспекты


Т.А.Пружинин
(Москва)

Отзывы


Увольнение работников без проблем: юридические аспекты


Т.А.Пружинин
(Москва)

Отзывы


Подбор персонала, основанный на компетенциях: методы, приемы, инструменты


Е.Н.Морозова

Отзывы

Трудовое законодательство об оплате труда и отпусках работников (профессиональный комментарий к последним изменениям)


Я.В.Метелева
(Москва)

Отзывы

Мотивация сотрудников: практические инструменты


Е.А.Борисова

Отзывы

Корпоративная культура как инструмент управления персоналом

Е.Н.Морозова

Отзывы

Организацию проверяет государственный инспектор труда (предмет, сроки, механизм и последствия проверки). Как правильно увольнять работников?

Я.В.Метелева
(Москва)

Отзывы

Современные подходы к оценке персонала. Модель компетенций и оценка персонала

Е.А.Борисова

Отзывы

К списку семинаров



Об агентстве Работодателям Соискателям Открытые вакансии Семинары Cправочники и CМИ о рекрутменте